「マタハラ訴訟、女性元社員の敗訴確定　最高裁決定　育休後の雇止め争点 」

育児休業後、正社員から契約社員になり、その1年後に雇止めされるマタハラにあったとして、語学スクール運営会社「ジャパンビジネスラボ」で働いていた女性が、正社員としての地位確認などを求めていた訴訟で、最

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2020-12-11 14:41:43

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